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滿勤獎,月休,年終獎,包吃,房補
1.工作態(tài)度 ①.月度出勤率達到100%,有特殊情況提前請假;
②.遵守公司規(guī)章制度及日常行為規(guī)范;
③.銷售部成員除了要有本職工作的責任感外,還需積極主動承擔公司分配的其它任務;
2.日常工作 ①.遵守車間現(xiàn)場管理實施方案,積極配合“5S”管理推進;
②.根據(jù)生產(chǎn)任務、原材料消耗、現(xiàn)場整潔等情況;
③.根據(jù)操作要求是否符合要求,發(fā)現(xiàn)問題及時處理;
3.生產(chǎn)設備管理 ①.每日定期檢查機器并每周保養(yǎng)兩次;
②.安排生產(chǎn)設備的維修、保養(yǎng)工作,確保企業(yè)生產(chǎn)任務的順利完成;
4.降本增效管理 ①.參加車間管理要求培訓,配合人力資源部做好車間員工考勤績效及工資核算等事
宜,依照績效實行獎懲,提升工作效率;
②.生產(chǎn)過程中如遇情況,尋求改善,提高生產(chǎn)效率,統(tǒng)計分析車間的成本消耗,制
定可操作性成本控制措施(有獎勵);
5.其他工作 ①.配合其他相關人員,及時與上級領導和其他部門溝通,解決生產(chǎn)過程發(fā)生的
突發(fā)事件;完成領導交辦的其他任務;
江蘇省-常州市武進區(qū)禮政路7號
5-6K 常州市/1-3年經(jīng)驗/其他
4-6K 常州市/經(jīng)驗不限/初中
8-12K 常州市/5-10年經(jīng)驗/初中
5-30K 常州市/5-10年經(jīng)驗/高中
4-6K 常州市/1-3年經(jīng)驗/高中