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工作經歷

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2016.03-至今

1000人以上定制家具,木門,實木家具

事業部總經理兼營銷總經理

產品類型:全屋定制家具、衣柜、櫥柜、木門、家具、建材、裝飾,設計
擔任職位:事業部總經理兼營銷總經理
匯報對象:董事長兼總裁(老板)
工作職責:全面負責企業發展戰略規劃、年度經營計劃、品牌策劃與推廣、產品規劃和研發設計、供應鏈體系建設、加盟體系招商與運營、直營體系開店與運營、工程渠道拓展與運營、電商渠道運營、銷售服務支持、團隊建設和管理、以及具體的戰術執行策略。
下轄部門:行政部、信息部、供應鏈中心、產品研發部、招商部、渠道管理部、主動營銷部、直營部、大客戶部、外貿部、新零售部、訂單客服部、品牌企劃部、終端培訓部、終端設計部。
當時企業總人數:4000余人
選擇該企業原因:企業投資人擁有強烈的發展雄心,公司具備巨大的發展空間。
該企業錄用本人原因:本人具備大中型企業任職經驗,具備全面企業高層管理能力和運營能力。
主要工作如下:
1、主持制定公司整體發展戰略規劃,年度工作計劃和年度全面預算方案報董事長審批后負責實施;
2、接受董事長授權主持事業部的全面管理工作;
3、組織擬定事業部總體管理制度和規定,負責審批事業部擬定的管理辦法和規定;
4、建立和健全各項規章制度,推動事業部的規范化和科學化的不斷前進;
5、建設、培訓和管理高素質的運作團隊;
6、制訂和貫徹企業的產品策略和銷售政策;
7、定期向董事長述職;事業部財務狀況控制;
8、完成定制家居項目的立項工作;
9、完成定制家居產品體系的研發;
10、完成定制家居供應鏈系統建設;
11、完成定制家居品牌推廣工作;
12、完成定制家居招商建店工作;
13、完成定制家居直營店和經銷商的建店、培訓、幫扶、管理、服務工作;
14、完成定制家居渠道的主動營銷工作;
15、完成定制家居電商、大客戶的營銷管理工作;
16、建設完成終端銷售系統,完成終端銷售和服務工作;
17、在系統建設、團隊建設、品牌推廣、渠道建店、終端銷售、客情管理等指標超額完成。
落地業績:
1、從零開始,完成了系統建設。
2、打造出一支強大的運營團隊。
3、強力推廣,將公司打造成一線品牌。
4、建立直營店大店80家。
5、建立加盟店120家。
6、營業額超額完成任務指標。
7、公司年產出50億。

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2014.08-2015.08

500-1000人定制家具,櫥柜衛浴,實木家具

營銷總監

產品類型:定制衣柜、定制櫥柜、全屋定制等定制家具
擔任職位:營銷總監
匯報對象:董事長(老板)
工作職責:全面負責企業發展戰略規劃、年度經營計劃、年度營銷計劃、品牌策劃與推廣、產品規劃與研發設計、加盟體系招商與運營、直營體系開店與運營、工程渠道拓展與運營、電商渠道運營、銷售服務支持、人才組織建設與團隊管理、以及具體的戰術執行策略。
選擇該企業原因:企業投資人擁有強烈的發展雄心和具備睿智理念,公司具備巨大的發展空間。
該企業錄用本人原因:本人具備大中型企業任職經驗,同時規劃思路超前、策劃能力突出,執行能力強等。
工作業績:工作期間做好了具有遠大發展前景的企業規劃,通過大力的品牌推廣和產品推廣,大大提升了品牌知名度。通過加強品牌包裝、加大產品開發力度、改善生產環境提升生產能力,改進銷售系統和客服系統,提升了公司的運營支持能力。狠抓招商和運營,同時重視和落實培訓工作,把企業帶到正確、高速發展的軌道中。推廣、建店、銷售等指標超額完成。
主要工作如下:
1、完成企業發展規劃的編寫和統籌工作;
2、主持制定公司營銷部門整體發展戰略規劃,年度工作計劃和年度全面預算方案報董事長審批后負責實施;
3、接受董事長授權主持公司營銷部門的全面日常工作;
4、組織擬定公司營銷部門總體管理制度和規定,負責審批公司營銷部門擬定的管理辦法和規定;
5、完成營銷中心的營銷計劃、銷售目標的制定和下發貫徹工作;
6、建立和健全各項規章制度,推動營銷系統管理的規范化和科學化建設;
7、制訂和貫徹企業的產品策略和銷售政策;
8、建設和管理高素質的營銷團隊;
9、完成定制家居品牌推廣工作;
10、完成定制家居招商建店工作;
11、完成定制家居直營店和經銷商的建店、培訓、幫扶、管理、服務工作;
12、完成定制家居渠道的主動營銷工作;
13、完成定制家居電商、大客戶的營銷管理工作;
14、建設完成終端銷售系統,完成終端銷售和服務工作;
15、定期向董事長述職,
16、工作期間有效組織參加廣州、上海的展覽會,并取得良好業績
落地業績:
1、打造出一支強大的運營團隊。
2、強力推廣,將公司打造成強勢品牌。
3、建立直營店10家。
4、建立加盟店100家。
5、銷售額超額完成任務指標。

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2011.07-2014.07

500-1000人定制家具,櫥柜衛浴,實木家具

營銷總監

產品類型:實木衣柜、實木櫥柜、實木全屋定制等實木定制家具
擔任職位:營銷總監
匯報對象:董事長兼總經理(老板)
工作職責:全面負責營銷中心的領導,負責企業發展戰略規劃、年度經營計劃、年度營銷計劃、品牌策劃與品牌推廣、產品規劃與研發設計、加盟招商與運營、直營開店與運營、工程拓展與運營、銷售服務支持、團隊建設與管理、以及具體的戰術執行策略。
選擇該企業原因:企業投資人擁有強烈的發展雄心和具備睿智理念,同時實木全屋定制行業在家具行業屬于具有長期快速發展的趨勢,具備巨大的發展空間。
該企業錄用本人原因:本人具備大中型企業任職經驗,同時規劃能力突出,執行能力強等。
工作業績:工作期間做好了具有遠大發展前景的企業規劃,通過大力的品牌推廣和產品推廣,大大提升了品牌知名度。通過加強品牌包裝、加大產品開發力度、改善生產環境提升生產能力,改進銷售系統和客服系統,提升了公司的運營支持能力。狠抓招商和運營,同時重視和落實培訓工作,營銷網點增加到200家,把企業帶到高速發展的形勢中。
落地業績:
1、打造出一支強大的運營團隊。
2、將公司品牌打造成強勢品牌。
3、建立直營店15家。
4、建立加盟店135家。
5、銷售額超額完成。

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2008.06-2011.06

200-500人定制家具,櫥柜衛浴

營銷總監

產品類型:衣柜、櫥柜等定制家具
擔任職位:營銷總監
匯報對象:董事長(老板)
工作職責:全面負責營銷中心所有部門(研發部、招商部、運營部、主動營銷部、直營部、工程部、外貿部、客服部、企劃部、商學院、建店部)的統籌管理。負責制定企業發展戰略規劃、年度經營計劃、年度營銷計劃,負責統籌品牌策劃與推廣、產品研發設計、加盟招商與運營、直營開店與運營、工程拓展與運營、外貿拓展、銷售服務支持、團隊管理,負責統籌及落實具體的戰術執行策略。
落地業績:
1、打造出一支強大的運營團隊。
2、將公司品牌打造成強勢品牌。
3、建立直營店10家。
4、建立加盟店190家。
5、銷售額超額完成任務指標。

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2005.05-2008.05

500-1000人定制家具,櫥柜衛浴

大區經理

產品類型::櫥柜、衣柜等定制家具
擔任職務:大區經理
工作職責:
1、執行公司的年度銷售計劃,完成銷售目標;
2、部門團隊建設、培訓、管理、考核;
3、渠道網點建設(招商、建店、指導店面的開業工作);
4、對經銷商進行定期培訓和不定期培訓;
5、渠道維護、渠道運營、主動營銷;
6、協助訂單客服、生產部門完成訂單交付及售后工作;
7、經銷商關系維護(銷售指標下達、銷售培訓、銷售指導、店面管理、問題處理、經銷商經營引導);
8、定期和不定期向公司領導述職。
選擇該企業原因:企業品牌知名、企業產品質量過硬,投資人有強烈的發展愿望。
該企業錄用本人原因:本人有激情、有強烈的自我實現的欲望。
落地業績:
1、打造出一支強大的運營團隊。
2、強力推廣,將公司打造成一線品牌。
3、建立加盟店300家。
4、超額完成銷售任務。

企業登錄即可查看公司名稱

2001.03-2005.03

200-500人實木家具

大區經理

產品類型:實木家具
擔任職位:大區經理
工作職責:
1、執行公司的銷售計劃,完成銷售目標;
2、部門團隊建設、培訓、管理、考核;
3、渠道網點建設(招商、建店、指導店面的開業工作);
4、對經銷商進行定期培訓和不定期培訓;
5、渠道維護、渠道運營、主動營銷;
6、協助訂單客服、生產部門完成訂單交付及售后工作;
7、經銷商關系維護(銷售指標下達、銷售培訓、銷售指導、店面管理、問題處理、經銷商經營引導);
8、定期和不定期向公司領導述職。
選擇該企業原因:由于該企業有遠大的發展目標
該企業錄用本人原因:本人富有激情,有強烈的提升欲望
落地業績:
1、打造出一支強大的運營團隊。
2、強力推廣,將公司打造成強勢品牌。
3、建立加盟店300家。
4、銷售額超額完成任務指標。