經(jīng)過(guò)多年工作,不斷地學(xué)習(xí),專(zhuān)業(yè)知識(shí)積累更堅(jiān)實(shí),考慮問(wèn)題更理性全面;具有很強(qiáng)管理、協(xié)調(diào)、領(lǐng)導(dǎo)能力。
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本人從事家具制造行業(yè)二十多年;通過(guò)多年的不斷地學(xué)習(xí)和知識(shí)積累,讓自己的專(zhuān)業(yè)知識(shí)更堅(jiān)實(shí),為自己的工作奠定堅(jiān)實(shí)的專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)。
本人性格沉穩(wěn)、獨(dú)立性強(qiáng);抽象思維能力強(qiáng);喜歡邏輯分析和推理,考慮問(wèn)題理性全面;具有領(lǐng)導(dǎo)能力,善于向別人傳播自己的觀點(diǎn);做事有耐心,有親和力。有強(qiáng)大的組織、管理能力。工作認(rèn)真負(fù)責(zé),勇于承擔(dān)任務(wù)和責(zé)任。
本人能夠吃苦耐勞、為人誠(chéng)懇、樂(lè)觀向上、敢于面對(duì)挑戰(zhàn)、做事認(rèn)真負(fù)責(zé)、擁有強(qiáng)大的學(xué)習(xí)能力。擁有很強(qiáng)的組織能力和適應(yīng)能力、擁有團(tuán)隊(duì)精神、并具有很強(qiáng)的管理策劃與組織管理協(xié)調(diào)能力。善于分析思考,具有高效執(zhí)行力,本人善于語(yǔ)言表達(dá)、組織協(xié)調(diào)能力突出,富于團(tuán)隊(duì)合作精神和集體榮譽(yù)感及企業(yè)忠誠(chéng)度。
本人根據(jù)多年的管理經(jīng)驗(yàn),認(rèn)為高層管理者既是一個(gè)對(duì)企業(yè)決策層(者)高度負(fù)責(zé)的執(zhí)行者,又是一個(gè)須具備對(duì)工廠管理獨(dú)立實(shí)施計(jì)劃、組織用人、指揮、控制職能的主體者:高層管理者要圍繞工廠資源整合、現(xiàn)場(chǎng)管理、人才儲(chǔ)備、產(chǎn)量、質(zhì)量、消耗、設(shè)備、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、安全和執(zhí)行力等多方面來(lái)開(kāi)展工作。如何加強(qiáng)企業(yè)管理,提升工廠整體管理素質(zhì),增強(qiáng)企業(yè)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力,完成企業(yè)的各項(xiàng)戰(zhàn)略目標(biāo)是高層管理者的工作重點(diǎn)。因此,高層管理者的使命是:堅(jiān)決執(zhí)行企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)、組織生產(chǎn)、協(xié)調(diào)經(jīng)營(yíng)、帶好團(tuán)隊(duì);具體來(lái)講主要是:執(zhí)行企業(yè)制定的各項(xiàng)目標(biāo)工作、編制落實(shí)各項(xiàng)工作計(jì)劃、指導(dǎo)落實(shí)工廠生產(chǎn)計(jì)劃、作業(yè)研究、生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理、質(zhì)量控制、成本控制、設(shè)備管理和安全管理、環(huán)境管理以及對(duì)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行管理、培訓(xùn)與考核部下、激勵(lì)部下等。
我認(rèn)為一個(gè)合格的高層管理者必須具備以下幾點(diǎn):
一、須具備強(qiáng)烈的,高度企業(yè)認(rèn)同感;
二、須具備強(qiáng)烈的制造成本觀念;
三、須具備強(qiáng)烈的整體作戰(zhàn)的團(tuán)隊(duì)意識(shí);
四、須具備很強(qiáng)的人際溝通能力;
五、須具備很強(qiáng)的管理能力和團(tuán)隊(duì)合作精神;
六、須具備管理變革、創(chuàng)新能力;
七、需具備很強(qiáng)管理決策能力和組織協(xié)調(diào)管理能力;
八、須具備高效的執(zhí)行力;
九、須具備現(xiàn)場(chǎng)管理的基礎(chǔ)和認(rèn)知能力;
十、須具備日常工廠資源整合、生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)、控制和管理能力;
十一、須具備突發(fā)事件決策、指揮、協(xié)調(diào)、處理管理經(jīng)驗(yàn)和能力。
工作描述:負(fù)責(zé)工廠全面運(yùn)營(yíng)管理工作。
職業(yè)能力:領(lǐng)導(dǎo)、組織實(shí)施、參與公司的決策;全面管理企業(yè)的工作能力得到進(jìn)一步加強(qiáng),對(duì)家具企業(yè)日常工作管理:資源整合、工廠管理、處理工廠異常事件的能力更周全。
工作描述:負(fù)責(zé)公司整體運(yùn)作,領(lǐng)導(dǎo)、組織實(shí)施公司新工廠籌建,搭建了公司的制造體系,協(xié)助董事長(zhǎng)負(fù)責(zé)工廠日常運(yùn)營(yíng)管理工作。
職業(yè)能力:具備獨(dú)立管理運(yùn)營(yíng)家具企業(yè)的管理能力,本崗位使自己全面管理企業(yè)的能力得到加強(qiáng);對(duì)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理、現(xiàn)場(chǎng)管控能力等管理能力“由量到質(zhì)”的轉(zhuǎn)變。
工作描述:負(fù)責(zé)公司設(shè)計(jì)、工藝技術(shù)、工程部的全面管理工作。
1、設(shè)計(jì)、工藝技術(shù)部:酒店工程、整木家裝所有圖紙的設(shè)計(jì)深化、圖紙審核工作。
2、工程部:訂單簽訂、設(shè)計(jì)深化、客戶(hù)溝通、現(xiàn)場(chǎng)安裝、項(xiàng)目驗(yàn)收等工程上一切工作。
職業(yè)能力:通過(guò)本崗位的工作,與客戶(hù)具體的面對(duì)面的交流與工作,使自己更加深刻的體會(huì)到自身專(zhuān)業(yè)知識(shí)重要性,用自己的專(zhuān)業(yè)知識(shí),滿(mǎn)足客戶(hù)的需求,來(lái)達(dá)到企業(yè)與客戶(hù)的雙贏局面;為企業(yè)贏得市場(chǎng)和客戶(hù)的認(rèn)可;同時(shí)提升了自己的職業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。
工作描述:
1、負(fù)責(zé)公司旗下“四季繽紛”、“時(shí)尚我家”兩個(gè)品牌的生產(chǎn)計(jì)劃制定和制造;“實(shí)木嬰幼童”嬰兒床的開(kāi)發(fā)、打樣等工作。
2、負(fù)責(zé)工廠內(nèi)部的全面管理;協(xié)助總經(jīng)理審核企業(yè)生產(chǎn)計(jì)劃、制造管理、品質(zhì)管理。負(fù)責(zé)(酒店家具、裝修家具)整體運(yùn)作,參與公司決策與管理。
職業(yè)能力:通過(guò)本崗位的工作,參與公司的決策;使自己對(duì)全面管控、管理企業(yè)能力;對(duì)企業(yè)日常資源整合、生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管控管理能力;對(duì)處理企業(yè)突發(fā)事件決策、指揮、協(xié)調(diào)、處理經(jīng)驗(yàn)的能力更加成熟。
工作描述:負(fù)責(zé)阿波羅衛(wèi)浴系列生產(chǎn):實(shí)木系列、仿實(shí)木系列、PVC系列的生產(chǎn)組織、質(zhì)量管控、部門(mén)管理等日常工作。
職業(yè)能力:通過(guò)本崗位的工作鍛煉,使自己具備了同時(shí)獨(dú)立管理、組織實(shí)施多個(gè)項(xiàng)目的工作能力,使自己專(zhuān)業(yè)知識(shí)更全面;同時(shí),現(xiàn)場(chǎng)管理管控能力得到提升。
工作描述:
木工車(chē)間主管:負(fù)責(zé)木工車(chē)間生產(chǎn)組織、進(jìn)度、效率、品質(zhì)等生產(chǎn)車(chē)間日常管理工作。
工程項(xiàng)目經(jīng)理:負(fù)責(zé)公司工程項(xiàng)目設(shè)計(jì)溝通、現(xiàn)場(chǎng)安裝、協(xié)助財(cái)務(wù)部門(mén)工程驗(yàn)收等工作。
職業(yè)能力:通過(guò)上述崗位的工作,使自己具備了獨(dú)立管理,組織實(shí)施大型建筑工程裝飾、裝修的工作經(jīng)驗(yàn),參與的代表性工程裝飾裝修項(xiàng)目:北京大飯店、新加坡駐北京大使館、新加坡駐上海大使館等大型建筑工程室內(nèi)裝飾工作。
工作描述:根據(jù)設(shè)計(jì)師設(shè)計(jì)草圖,制作CAD三視圖下發(fā)到生產(chǎn)車(chē)間打樣,樣品定型后,制作標(biāo)準(zhǔn)的“產(chǎn)品技術(shù)圖紙”;全程跟進(jìn)打樣進(jìn)度,協(xié)助部門(mén)主管(工藝部)做產(chǎn)品量產(chǎn)前各項(xiàng)性能測(cè)試、工藝技術(shù)革新等工作。
職業(yè)能力:通過(guò)本崗位工作,系統(tǒng)專(zhuān)業(yè)的學(xué)習(xí)了家具制造專(zhuān)業(yè)知識(shí),使自己具備了家具制造能力,掌握了家具制作工藝技術(shù)。通過(guò)協(xié)助部門(mén)主管的工作,鍛煉了自己的組織協(xié)調(diào)能力。
2007-04-01至2008-06-01 深圳市華軟軟件公司 ERP流程管理與運(yùn)用 其他
描述:深圳市華軟軟件公司針對(duì)家具企業(yè)開(kāi)發(fā)的ERP管理軟件,從軟件的流程設(shè)計(jì)、數(shù)據(jù)管理、日常運(yùn)用的管理進(jìn)行了系統(tǒng)的學(xué)習(xí)。
2005-02-01至2005-06-01 北京通達(dá)辦公軟件公司
描述:自動(dòng)化OA無(wú)紙化辦公軟件使用系統(tǒng)培訓(xùn)。