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2012至今武漢茗朗家居民用套房,
任職部門:生產(chǎn)部兼職工藝設(shè)計(jì)和數(shù)控雕花編程
擔(dān)任職位:廠長(zhǎng)
工作描述:1、按照公司要求,主持本公司的生產(chǎn)管理工作,行使對(duì)公司產(chǎn)品生產(chǎn)過程的指揮、排產(chǎn)、協(xié)調(diào)、監(jiān)督、管理的權(quán)力,確保公司制定的整體發(fā)展規(guī)劃(年計(jì)劃、季計(jì)劃、月計(jì)劃)的完成;
2、負(fù)責(zé)對(duì)新產(chǎn)品深化圖的解圖,根據(jù)各項(xiàng)工作的要求,進(jìn)行產(chǎn)能分析,采購(gòu)分析(下料清單、外加工清單);
3、制定生產(chǎn)計(jì)劃,下發(fā)工作安排,組織生產(chǎn)前的準(zhǔn)備,監(jiān)督各生產(chǎn)部門執(zhí)行生產(chǎn)計(jì)劃,監(jiān)控考核實(shí)際生產(chǎn)量與計(jì)劃生產(chǎn)量,組織召開生產(chǎn)周例會(huì),及時(shí)分析、掌握生產(chǎn)實(shí)際狀況,及時(shí)調(diào)整生產(chǎn)結(jié)構(gòu),讓生產(chǎn)按照計(jì)劃要求順利進(jìn)行;
4、在管理工作中必須堅(jiān)持幾個(gè)原則:1)堅(jiān)持“成本控制”的原則,節(jié)約成本開支,2)堅(jiān)持“質(zhì)量第一”、“用戶至上”的原則,保證產(chǎn)品品質(zhì),3)堅(jiān)持“用人唯賢”的原則,合理使用人材,4)堅(jiān)持“各盡所能,按勞分配”的原則,調(diào)動(dòng)員工的工作積極性;


2008至2011 廣州駐景軒新古典套房,定做整體衣柜(100--200人)
任職部門:生產(chǎn)部兼職工藝設(shè)計(jì)
擔(dān)任職位:廠長(zhǎng)
工作描述:下達(dá)生產(chǎn)任務(wù),負(fù)責(zé)生產(chǎn)部的全面工作及cad制作工藝結(jié)構(gòu)圖、排鉆圖,組織并督促部門人員全面完成本部門職責(zé)范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作任務(wù),
2、貫徹落實(shí)本部門崗位責(zé)任制和工作標(biāo)準(zhǔn),協(xié)調(diào)與營(yíng)銷、計(jì)劃、采購(gòu)、財(cái)務(wù)、質(zhì)量等部門的工作關(guān)系。
3、負(fù)責(zé)組織生產(chǎn)、設(shè)備、安全檢查、環(huán)保、生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)、成本控制等管理制度的擬定、修改、檢查、監(jiān)督、控制及實(shí)施執(zhí)行。
4、負(fù)責(zé)組織年、季、月度生產(chǎn)作業(yè)、設(shè)備維修、安全環(huán)保計(jì)劃,定期組織召開公司月度生產(chǎn)計(jì)劃例會(huì),并及時(shí)組織實(shí)施、檢查、協(xié)調(diào)、考核。
5、配合技術(shù)開發(fā)部參加技術(shù)管理標(biāo)準(zhǔn)、生產(chǎn)工藝流程、新產(chǎn)品開發(fā)方案審定工作,及時(shí)安排、組織生產(chǎn)樣品、產(chǎn)前樣。
6、負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)、推行現(xiàn)場(chǎng)5S管理工作、實(shí)施工業(yè)安全、環(huán)境保護(hù)工作

2005--~2007在自己縣城開加工廠和家具專賣店


1998~2004 廣東佛山市,美爾達(dá)辦公家具(100--200人)
任職部門:企劃
擔(dān)任職位:設(shè)計(jì)兼職生產(chǎn)主管
工作描述:1;負(fù)責(zé)接銷售部門的訂單,急時(shí)做好CAD結(jié)構(gòu)圖排鉆圖和生產(chǎn)部門交接
2;制定生產(chǎn)排期,對(duì)生產(chǎn)日進(jìn)度進(jìn)行有效監(jiān)督與跟進(jìn)。
3;對(duì)采購(gòu)與出貨時(shí)常審查。。。
4;隨時(shí)了解成品倉(cāng)庫(kù)存量
4;每個(gè)星期進(jìn)行生產(chǎn)會(huì)議。
5;提出有利于對(duì)公司發(fā)展運(yùn)作的建議以及規(guī)劃統(tǒng)籌