職位描述

１、熟悉人力資源和行政管理的各模塊，全面掌握和理解部門工作內(nèi)容、各崗位工作職責和管理流程，能夠擬定部門工作執(zhí)行措施和執(zhí)行落地方案；
２、對招聘、績效、薪酬、勞動關(guān)系、考勤、人員入離職、培訓(xùn)、6S管理、行政公文處理、后勤管理有豐富的管理和實操經(jīng)驗；
3、外協(xié)方面：能夠獨當一面去協(xié)調(diào)處理相關(guān)部門的事務(wù)對接和處理；
4、具有高度的責任心和極強的溝通、協(xié)調(diào)與組織能力；
5、具備家具行業(yè)人事行政管理經(jīng)驗，具有一定的人才信息資源；
6、具有良好的親和能力、溝通能力、協(xié)調(diào)能力、調(diào)控能力、執(zhí)行能力，要求原則性、文筆功底和表達能力強；
7、對公司所有的計劃、方案、制度、規(guī)定、流程以及涉及公司精神文明建設(shè)和企業(yè)文化方面的文案能夠按照總經(jīng)辦的指令獨立擬定完成；
8、熟悉國家和地方勞動法規(guī)、人事制度、消防安全條例、環(huán)保環(huán)評危廢相關(guān)事務(wù)處理流程；
9、能夠協(xié)助總經(jīng)理處理企業(yè)重大的問題和各項協(xié)調(diào)工作。
10、要求文化程度在大專以上，年齡在55周歲以下。

工作地點

河北省-唐山市唐山路南區(qū)吉祥路9號

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