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任職要求:
1.極強(qiáng)的市場(chǎng)拓展能力和溝通談判能力;
2.有五年以上家具銷售管理經(jīng)驗(yàn),熟悉家具行業(yè)的銷售體系與市場(chǎng)分析能力;
3.有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)和組織能力,能夠有效組織與協(xié)調(diào)相關(guān)工作,推動(dòng)系統(tǒng)高效運(yùn)行;
4.良好的分析、判斷、組織協(xié)調(diào)能力,為人正直、穩(wěn)重、有說服力,善于營(yíng)造積極、進(jìn)取的良好工作氛圍
5.做過高端意式極簡(jiǎn)沙發(fā)優(yōu)先
崗位職責(zé):
1.全面管理營(yíng)銷和品牌團(tuán)隊(duì),主導(dǎo)招商和育商等營(yíng)銷項(xiàng)目的全流程,及公司推進(jìn)的重點(diǎn)戰(zhàn)略項(xiàng)目;
2.根據(jù)年度以及階段性的營(yíng)銷計(jì)劃,公司既定目標(biāo),帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成部門業(yè)績(jī)要求,實(shí)現(xiàn)部門既定業(yè)績(jī)收入;
3.全面協(xié)助部門員工與意向客戶進(jìn)行溝通,與相關(guān)部門合作制定完成以客戶需求為導(dǎo)向的客戶方案;
4.帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)對(duì)已加盟客戶運(yùn)營(yíng)、銷售各環(huán)節(jié)幫扶支持,并提煉運(yùn)營(yíng)模式,助力業(yè)績(jī)?cè)隽壳赖耐卣梗?br>5.負(fù)責(zé)部門業(yè)績(jī)指標(biāo)的制定、階段性分解和組織實(shí)施。
江蘇蘇州常熟
15-20K 蘇州市/5-10年經(jīng)驗(yàn)/大專
8-12K 蘇州市/5-10年經(jīng)驗(yàn)/大專
20-25K 蘇州市/5-10年經(jīng)驗(yàn)/高中